通话处理时间
了解什么是通话处理时间(AHT),如何计算,以及通过LiveAgent提高座席效率和客户满意度的技巧。

坐席利用率衡量坐席在联系中心通话上花费的时间百分比,影响生产力和客户满意度。LiveAgent 等工具通过工单和 IVR 等功能增强利用率,防止员工倦怠并提高效率。
坐席利用率描述坐席花费在电话通话上的时间。它只是坐席生产力与其时间容量的比率。
联系中心坐席利用率是呼叫中心关键性能指标 (KPI) 的重要组成部分。在联系中心生产力指标方面,需要跟踪的其他重要 KPI 是平均处理时间 (AHT) 和每个坐席每月的联系数。这三个指标是支撑呼叫中心生产力率、坐席绩效以及坐席敬业精神的最重要支柱。
不要将坐席利用率与坐席占用率混淆。虽然坐席利用率汇总了坐席与客户通话所花费的时间,但它不考虑其他与通话相关的任务。坐席占用率考虑了坐席执行的每项与通话相关的活动。

要准确计算坐席绩效和其生产时间,您首先需要拥有可靠的数据来填充您的方程式。
现在您有了这些数据,我们可以继续确定您的坐席利用率百分比。
公式如下:
坐席利用率 (%) = (通话总时间 / 班次总时间) x 100
这只是最基本的公式。您可以向其添加更多变量以获得最精确的结果。
在为联系中心设定坐席利用率目标时,您需要记住多个因素会影响坐席的日常活动。
服务台坐席的行业平均利用率约为 48%。但是,根据上述因素,它的范围可能从 22% 到 76%。
在设定坐席利用率目标时要小心。您不希望最终导致人员过多和坐席利用率低,但您也必须小心不要过度劳累员工并导致坐席倦怠。
您可以使用 LiveAgent 全渠道帮助台软件等工具来帮助改进您的坐席利用率。它提供以下功能:
您可以使用它来提升客户满意度,同时保持坐席的满意度和联系中心成本低廉。
可以通过以下策略优化呼叫中心利用率:分析通话数据以管理人员配置、采用自助服务选项以减少通话量、培训坐席以提高效率,以及定期审查性能指标以确定改进领域。然而,这些策略的成功可能取决于呼叫中心的具体情况和需求。
坐席生产力是指支持坐席在完成任务和实现目标方面的效率。它衡量坐席如何有效地利用其时间和资源来提供及时和高质量的结果。
呼叫中心的利用率和生产力是指员工处理客户通话的效率和有效性。利用率衡量的是呼叫中心坐席积极处理通话或其他与工作相关活动所花费的时间,与他们空闲或无法使用的时间相比。另一方面,生产力衡量的是呼叫中心员工在积极处理通话或其他与工作相关活动期间所取得的成果。
坐席利用率是坐席花费在入站和出站客户通话上的时间百分比。这是衡量联系中心生产力时需要跟踪的重要 KPI。
公式为:坐席利用率 = (通话总时间 / 班次总时间) x 100。您可以添加更多变量以获得更准确的结果。
这取决于您所在的行业、呼叫中心的规模以及您用来联系客户的通信渠道数量。但是,平均服务台坐席利用率为 48%,因此您可以将高于 48% 的任何利用率视为良好的利用率。
考虑使用可靠的帮助台软件(如 LiveAgent)来简化您的工作流程并提高联系中心的生产力。此外,您可以定期举办坐席培训研讨会,以培训他们更好地理解客户问题。
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了解通话时长,这是一个关键的呼叫中心指标,用于衡量通话和保持时间。通过我们的见解提高座席生产率和效率!